Danespo fik for 2 år siden en henvendelse fra en af deres største kunder med krav til bæredygtighed. Dette satte en rejse i gang for Danespo, hvor man ønskede at arbejde mere strategisk med bæredygtighed. Det har været vigtigt for Danespo, at alle medarbejdere i virksomheden er med på denne rejse. Det er en udfordring at inkludere alle medarbejdere, men samtidig ses bæredygtighed netop som en katalysator for at arbejde på tværs af organisationen.
Danespo deltog i Afkobling 2030’s Lab for bæredygtig strategi og ledelse i efteråret 2023. Labbet gav Danespo værktøjer til at gøre arbejdet med bæredygtighed meget konkret. Fra at bæredygtighed var komplekst og uoverskueligt, hjalp labbet med at definere, hvor man kunne begynde arbejdet.
"Bæredygtighed er ofte beskrevet meget komplekst, og der var Afkobling 2030 meget godt for os, da det blev meget konkret. Vi vidste ikke, hvor vi skulle begynde, og hvordan man kom i gang. Det hjalp Afkobling 2030 os med"
– Anne-Kathrine Hauge, Quality & Compliance Manager, Danespo A/S
1. Strategi og implementering: Der er blevet skabt en oversigt over bæredygtighedsprojekter i Danespo, hvor der er blevet defineret ansvarlige samt deadlines for de enkelte projekter.
Desuden er bæredygtighed blevet en del af Danespos årsrapport.
2. Viden: Afkobling 2030 har givet Danespo en grundforståelse for ESG-rapportering, som Danespo nu arbejder med. Desuden har Danespo lært at arbejde med prøvehandlinger, og det har gjort, at de har lettere ved at sætte projekter i gang.
3. Medarbejderinddragelse: Afkobling 2030 har bidraget til at sikre, at alle medarbejdere kom med på den grønne rejse. Programmet har hjulpet med konkrete værktøjer til, hvordan man sikrer ejerskab og deltagelse.
4. Grøn strøm: Et tiltag som Danespo er kommet i mål med er, at de har fået sat flere solceller på deres tage. Der er blevet lavet en analyse af alle tage på deres lokationer, og efterfølgende blev der sat solceller op.